Comment accompagner dirigeants, équipes et territoires à réinventer leurs cultures de travail pour devenir des écosystèmes vivants, créatifs et régénératifs ?
Par des programmes immersifs, la co-création multi-acteurs et des récits concrets qui essaiment localement.
Trois leviers de transformation
Par des programmes immersifs, la co-création multi-acteurs et des récits concrets qui essaiment localement.
🌿 Programmes immersifs
Parcours de 6 à 12 mois intégrant ateliers, coaching, immersion nature et expérimentation terrain.
🤝 Co-création multi-acteurs
Intégration de partenaires, collectivités et associations dans chaque projet pour générer un impact systémique.
📖 Récits qui essaiment
Chaque mission devient un cas vivant partagé, formant les dirigeants à incarner et raconter leur transformation.
Basé en Nouvelle-Aquitaine, j’interviens dans toute la France
Gwendal Marrec – Consultant, Formateur, Facilitateur, Coach. Plus de 20 ans d’expérience en accompagnement des organisations.
